Работники оплачивают дополнительный пакет ДМС: как это оформить?
Добрый день!
Мы ООО на ОСНО.
Мы заключили договор со страховой компанией на ДМС для сотрудников ( ограниченный пакет). За наш счет.
Некоторые сотрудники готовы расширить пакет ДМС за свой счет.
По итогу, мы собираем заявления на удержание, списываем из их ЗП эти суммы и рассчитываемся со страховой компанией.
Вопрос, нужно ли что-то оформлять с сотрудником дополнительно, кроме заявление на удержание из зп.
Какое-то соглашение ? ДС к Трудовому?
Спасибо!
Мы ООО на ОСНО.
Мы заключили договор со страховой компанией на ДМС для сотрудников ( ограниченный пакет). За наш счет.
Некоторые сотрудники готовы расширить пакет ДМС за свой счет.
По итогу, мы собираем заявления на удержание, списываем из их ЗП эти суммы и рассчитываемся со страховой компанией.
Вопрос, нужно ли что-то оформлять с сотрудником дополнительно, кроме заявление на удержание из зп.
Какое-то соглашение ? ДС к Трудовому?
Спасибо!
Comments
-
Добрый день.Цитата: Некоторые сотрудники готовы расширить пакет ДМС за свой счет.Если в ПВТР или каком-то ином ЛНА работодателя такая возможность прописана, а в трудовом договоре есть отсылка к данному ЛНА, будет достаточным только заявления работника об удержании из зарплаты.
-
Александра Кривошеева, добрый день! Спасибо за ответ!
А если нет такого ЛНА? про страхование есть, а вот про дополнительную возможность сотрудникам оплатить расширенный пакет нигде не написано. Мы впервые такую практику ввели. -
Цитата: Мы впервые такую практику ввели.Тогда нужно внести и изменения в ЛНА. Нельзя просто так придумать и сделать, нужно и документальную основу под это подложить.
Если забыли сделать сразу, издайте приказ о внесении изменений хотя бы сейчас. И распространите его действие на какой-то прошедший период (с даты принятия решения и объявления работникам о новой возможности оформления ДМС). -
Александра Кривошеева, большое спасибо!
